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别忘了你的职场也需要驿站

别忘了你的职场也需要驿站

点击数: 更新时间:2018-3-14 17:27:47          ★★★

乐赢娱乐_乐赢娱乐平台_乐赢娱乐注册【官网】 www.gdxinchun.com   如果生活是一列飞速行驶的火车,如果我们把自己当作是驾驭这列火车的司机而不是身不由己的乘客,那么,即便有千万个理由阻止我们放慢行驶的速度,我们照样可以有这个权力,点一下刹车。因为我们自己是这列火车的主宰。我们有随时停下来审视道路和重新选择方向的自由。

 

  如何面对“职场之痒”仔细观察,我们身边有不少人已经这样做了。曾经,他们在职场压力的逼迫下玩命工作,十来年间,他们就赢得了个人经济的“快速增长”。同时,由于精力透支,他们的身体和精神开始陷入一种“亚健康”状态,更可怕的是,进入“职场十年之痒”,工作对于他们不再快乐如从前。于是,“衣食无忧”的他们齐声喊出了职场新口令:35岁“稍息”。

 

  这些“稍息族”的主要特征是:正值壮年、事业小有成就、本行业的骨干、主动要求“稍息”。他们年龄大都在35至40岁,从经济上而言,他们有房有车,属中产阶级;就个人身份而言,他们多是各行各业的精英,大都占据着“中层以上”职位和业务骨干的地位。他们年富力强却“游手好闲”,他们事业有成却无心打理,他们离开办公室回到家中,他们抛开工作开始寻找自我,他们从急驰的轨道上从容走开,他们手里擎着一面旗帜,上面书写着两个大字:稍息。拼搏也需要“稍息”

 

  当然,提倡“稍息”不应该仅仅局限于35岁以上的青壮年人士,每个人都应该时刻关注自己的健康。工作打拼固然重要,可是只有拥有健康的身体,才能更好地在职场拼搏。企业也应该时刻关注员工的健康状况,因为企业员工是企业腾飞的基石。所以,目前不少企业将一年一次员工的体检作为企业福利之一,尤其是一些著名外企的HR还会为员工制定健身计划,安排员工及其家属郊游等,这些不仅能有效地缓解员工的工作压力,还能充分体现企业对员工的人文关怀,让员工真正拥有归属感。

 

  的确,人生总有不少这样的驿站,走累的时候歇一会儿,然后整理一下自己的思想,回顾一下自己的人生,在作一番周密调整后,又整装待发,踏上新的征程。暂时的退,只不过是为了更好地进,它会使我们更明白内心的真正需要。人的本性就是探索,选择你想要的生活,这才是“稍息”的意义所在。这个意义不仅可以用于你的健康,更可以用于你拼搏的职场人生。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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作者:佚名 文章来源:健康863网
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